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2015-01
2014年度院經(jīng)營部門中干考核安排
2014年,，全院廣大干部職工和科技人員以“創(chuàng)新驅(qū)動促改革，穩(wěn)中求進謀發(fā)展”為工作總基調(diào),，各項工作取得了較好的成績,。為了更好地總結(jié)上年度的工作，現(xiàn)對院經(jīng)營部門2014年度中干考核工作做如下安排：一,、考核辦法：1,、個人述職述廉：每人不超過10分鐘，要求實事求是,，言簡意賅,。在總結(jié)成績的同時，要查找問題和不足并制定今后的工作目標(biāo)和打算,。2,、職工代表和部分高級職稱以上專業(yè)技術(shù)人員民主評議：中干述職述廉后，由職工代表和部分高級職稱以上專業(yè)技術(shù)人員從德,、能,、勤、績,、廉五...
